Operativer Controller (m/w/d)
Stellenbeschreibung
WASser euch bei uns erwartet
Im Controlling sorgt unser Team für den notwendigen Durchblick in in der Planung, Steuerung und Überwachung von Unternehmensprozessen. Sicherung der Unternehmensziele, Effizienzsteigerung und Risikominimierung sind unsere Herausforderungen. Mit den entsprechenden Analysen und betriebswirtschaftlichem Fachwissen unterstützen wir die Geschäftsführung und interne Fachbereiche bei Maßnahmen und Entscheidungen.
Als Operativer Controller (m/w/d) seid ihr bei RWW mit dem Schwerpunkt Kosten- und Kostenstellenrechnung betraut.
- Ihr setzt Controlling-Systeme zur Planung, Steuerung und Kontrolle der ökonomischen Leistungsprozesse im eigenen Fachgebiet ein, pflegt diese und entwickelt sie bei Bedarf auch weiter
- Führungskräfte werden von euch bei verschiedenen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen beraten und unterstützt
- Ihr seid verantwortlich für die Berichterstattung in eurem Fachgebiet, dazu gehört die Aufbereitung von Daten und Kennzahlen für die Bereichsleitung Controlling und für Kostenstellenverantwortliche sowie die Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen bis zur Geschäftsführung
- Ihr erstellt Detailplanungen für Prognosen und Mittelfristzeiträume sowie Abweichungsanalysen - immer unter Beachtung unternehmensinterner Anforderungen sowie Konzernanforderungen
- Des Weiteren unterstützt ihr bei Projektkalkulationen und Sonderauswertungen in eurem Fachgebiet
WASser wir von euch erwarten
- Ihr habt eine kaufmännische Ausbildung - Bankkaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement - Schwerpunkt Finanzbuchhaltung / Controlling, oder vergleichbar - erfolgreich abgeschlossen
- Darüber hinaus verfügt ihr über eine Zusatzausbildung mit dem Schwerpunkt Controlling, wie zum Beispiel den geprüften Controller (m/w/d) der IHK oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d)
- Alternativ habt ihr ein Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften vorzuweisen
- Ihr bringt gute Kenntnisse und Expertise aus dem Bereich Controlling und idealerweise auch aus dem Bereich Rechnungswesen mit
- Kosten- und Leistungsrechnung ist euch vertraut
- Wenn ihr darüber hinaus Erfahrungen im Controlling in der Versorgungswirtschaft sammeln konntet, freut uns das besonders
- Sehr gute SAP Kenntnisse (Module CO und/oder PS) und eine ausgeprägte Analysefähigkeit
- Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen setzen wir ebenfalls voraus
- Ihr seid mobil und im Besitz eines Führerscheins der Klasse B bzw. der alten Klasse 3
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir bei RWW alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen. Gemeinsam können wir WASser reichen.
Was ihr sonst noch wissen solltet:
| Gesellschaft: | RWW mbH |
|---|---|
| Vertragsart: | Unbefristet |
| Beschäftigungsart: | Vollzeit |
| Arbeitsmodell: | Hybrid |
| Stellen-ID: | 231026 |
Solange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf eure Bewerbung!
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
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Beate Bacevicius
Noch Fragen? Sprecht mich gerne an!
Beate steht euch bei Fragen gerne zur Verfügung. Seid ihr jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in eurer Karriere sein soll? Dann bewerbt euch gleich online über unser Karriereportal. Bitte beachtet, dass Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden.
Solange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf eure Bewerbung!
Das zeichnet RWW als Arbeitgeber aus
Gehalt
Für eure Arbeit gibt es ein faires Gehalt auf Basis des bestehenden Tarifvertrages. Tarifliche Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder vermögenswirksame Leistungen kommen on top. Soziale Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersversorgung (arbeitgeber- und arbeitnehmerfinanziert) und eine Gruppenunfallversicherung gehören ebenfalls zum Standard.
Für eure Arbeit gibt es ein faires Gehalt auf Basis des bestehenden Tarifvertrages. Tarifliche Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder vermögenswirksame Leistungen kommen on top. Soziale Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersversorgung (arbeitgeber- und arbeitnehmerfinanziert) und eine Gruppenunfallversicherung gehören ebenfalls zum Standard.
Zukunft
Ihr könnt am Mitarbeiter-Aktienprogramm des Konzerns teilnehmen. Beim Weg in eine eigene Immobilie sind wir durch das Angebot von zinsfreien Mitarbeiterdarlehen behilflich.
Ihr könnt am Mitarbeiter-Aktienprogramm des Konzerns teilnehmen. Beim Weg in eine eigene Immobilie sind wir durch das Angebot von zinsfreien Mitarbeiterdarlehen behilflich.
Onboarding
Den Einstieg bei uns machen wir euch leicht – mit strukturierten Onboarding-Prozessen, Wasserwerksführungen und weiteren Möglichkeiten, das Unternehmen und eure Kolleg*innen kennenzulernen.
Den Einstieg bei uns machen wir euch leicht – mit strukturierten Onboarding-Prozessen, Wasserwerksführungen und weiteren Möglichkeiten, das Unternehmen und eure Kolleg*innen kennenzulernen.
Karriere
Bei regelmäßigen Team- und Mitarbeitergesprächen besprecht ihr eure individuelle Entwicklung – Karrierechancen inbegriffen. Umfangreiche Weiterbildungsangebote nehmt ihr intern und extern wahr.
Bei regelmäßigen Team- und Mitarbeitergesprächen besprecht ihr eure individuelle Entwicklung – Karrierechancen inbegriffen. Umfangreiche Weiterbildungsangebote nehmt ihr intern und extern wahr.
Flexibilität
Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Home-Office-Regelungen nutzt ihr individuell für die notwendige Balance zwischen Beruf und Freizeit. In der ihr übrigens mit eurer Familie freien Eintritt in unsere Häuser Aquarius und Haus Ruhrnatur habt.
Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Home-Office-Regelungen nutzt ihr individuell für die notwendige Balance zwischen Beruf und Freizeit. In der ihr übrigens mit eurer Familie freien Eintritt in unsere Häuser Aquarius und Haus Ruhrnatur habt.
Gesundheit
Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützen euch bei einer gesundheitsbewussten Gestaltung des Arbeitslebens. Der Zuschuss zum Fitness-Studio-Beitrag und das JobRad-Angebot helfen euch, fit zu bleiben. Wer Bus- und Bahn bevorzugt, kann unseren Zuschuss zum JobTicket nutzen.
Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützen euch bei einer gesundheitsbewussten Gestaltung des Arbeitslebens. Der Zuschuss zum Fitness-Studio-Beitrag und das JobRad-Angebot helfen euch, fit zu bleiben. Wer Bus- und Bahn bevorzugt, kann unseren Zuschuss zum JobTicket nutzen.
Sicherheit
Unternehmensweit haben wir umfangreiche Vorkehrungen zur Unfallverhütung am Arbeitsplatz getroffen. Diese und die persönliche Arbeitsschutzausrüstung im gewerblich-technischen Bereich tragen entscheidend dazu bei, dass ihr nach der Arbeit sicher und gesund nach Hause geht.
Unternehmensweit haben wir umfangreiche Vorkehrungen zur Unfallverhütung am Arbeitsplatz getroffen. Diese und die persönliche Arbeitsschutzausrüstung im gewerblich-technischen Bereich tragen entscheidend dazu bei, dass ihr nach der Arbeit sicher und gesund nach Hause geht.
Modern
Euch erwartet ein ergonomischer Arbeitsplatz, der mit modernen Arbeitsmitteln und ansprechenden Personalküchen ausgestattet ist.
Euch erwartet ein ergonomischer Arbeitsplatz, der mit modernen Arbeitsmitteln und ansprechenden Personalküchen ausgestattet ist.
Familie
Beratungs- und Vermittlungsangebote zu den Themen Kinder- oder Ferienbetreuung und Angehörigenpflege sorgen dafür, dass sich auch eure Familie über den Arbeitsplatz bei uns freut.
Beratungs- und Vermittlungsangebote zu den Themen Kinder- oder Ferienbetreuung und Angehörigenpflege sorgen dafür, dass sich auch eure Familie über den Arbeitsplatz bei uns freut.
Euer Weg bei RWW
1. WASser wartet ihr?
Klickt auf “Jetzt bewerben” und ladet schnell und einfach eure Bewerbungsunterlagen hoch, um euch auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben. Nach sorgfältiger Prüfung eurer Unterlagen melden wir uns schnellstmöglich bei euch zurück.
2. Zeigt uns WASser ihr könnt.
In einem ersten persönlichen Gespräch lernen wir uns kennen. Das kann ein Online-Interview (Microsoft Teams) oder ein Gespräch vor Ort sein. Weitere Gespräche können folgen, um zu schauen, ob ihr zu RWW und RWW zu euch passt.
3. Gemeinsam WASser bewegen.
Der erste Tag, die erste Woche, der erste Monat – wir lassen euch nicht allein. Euer Team begleitet euch intensiv, um den Einstieg so einfach wie möglich zu gestalten. Ihr werdet ab dem ersten Tag mit dem nötigen Equipment ausgestattet.
