Batteries & Sub-Station Delivery Project Manager and Portfolio Expert (f/m/d)Batteries & Sub-Station Delivery Project Manager and Portfolio Expert (f/m/d)
Job description
Responsibilities
- This role operates within a dual reporting structure, reporting to the Implementation Department at E.ON Energy Projects GmbH and to the CTO-led Solutions Portfolio department within the central function of E.ON Energy Infrastructure Solutions (EIS).
- Delivery of large-scale Batteries and sub-station CAPEX projects across Europe, starting in the development phase through to handover to operations, with responsibility for safety, scope, cost, timeline, performance, and quality
- Overall leadership of an integrated project team with subject-matter experts to drive the development and execution of the projects, covering project management, contract and risk management, project controls, permitting, engineering, construction, commissioning, procurement, and claim management, as well as internal and external stakeholder management
- Support the International Batteries Pipeline Manager in applying a structured portfolio management approach, by proactively coordinating with other project managers across regions to identify risks, gaps, and interdependencies
- Provide technical and delivery assurance across multiple BESS projects, ensuring alignment on scope, quality, schedule, and budget; review and challenge project plans and critical paths, identify risks early, and define corrective actions
- Validate engineering designs, studies, and commissioning strategies to ensure technically robust and cost-efficient solutions, and engage hands-on in resolving critical technical and delivery issues
- Support the development of standardisation, best practices, and lessons learned across the portfolio, building on existing capabilities within the Group
Requirements
- Degree in electrical engineering or related field, with senior-level BESS and/or power infrastructure project delivery experience, ideally including integrated BESS and substation projects
- Proven experience in managing multiple projects in parallel, with a structured approach to project management and project controls
- Proven cross-country stakeholder coordination, communication, and influence across project teams, suppliers, EPC partners, and other stakeholders
- Strong BESS technical expertise
- Solid understanding of BESS cost drivers and EPC delivery models, with commercial, hands-on, and continuous improvement mindset
- Fluent in German and English (C1); Willingness to travel (20-40%)
Benefits
- High flexibility: Make work fit your personal life with our hybrid working model, flexible hours, and job-sharing options
- More freedom: Recharge with 30 days of annual leave plus extra days off, and find your balance with options like a 4.5-day week, a sabbatical, extra time, or extra pay
- Workation included: Make Europe your office and work up to 20 days per year from inspiring locations across the EU
- Corporate benefits: Secure your future with benefits including company pension schemes, our share programme, a range of insurance packages, and much more
- Culture of innovation: Share your ideas and unleash creativity in a collaborative, interdisciplinary environment with flat hierarchies
- Family support: Manage family life – from paid family start leave, childcare and holiday programs, to daily assistance for family members
- Modern workplace: Enjoy a multifunctional workspace that combines cutting-edge digital technology with ergonomic comfort for productivity and collaboration
- Strong team spirit: Celebrate successes and connect with colleagues at our company and team events
- Personal growth: Unlock your potential through continuous learning, diverse development opportunities, and personalized training or mentoring
- Holistic health: Embrace a healthy lifestyle with our sports, fitness, wellness, nutrition, meditation, physiotherapy, and preventive healthcare offerings
- Individual mobility: Travel your way with flexible options such as car and bike leasing, or a subsidised Deutschlandticket for public transport
- Culinary offering: Enjoy fresh, balanced meals, snacks, and drinks at many office locations with our subsidised canteen
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir bei RWW alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen. Gemeinsam können wir WASser reichen.
Was du sonst noch wissen solltest:
| Company: | E.ON Energy Projects GmbH |
|---|---|
| Type of contract: | Permanent contract |
| Employment type: | Full time, Part time |
| Work Model: | Hybrid |
| Job number: | 246062 |
Solange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
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Kyra Temma
Noch Fragen? Sprich mich gerne an!
For further information please contact Kyra Temma. Are you already convinced that this is the next step in your career? If yes, we would be happy to receive your online application. Please only use our official application portal to apply. Unfortunately, we cannot consider applications sent via email. We really appreciate your understanding!
Solange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir passende Kandidat*innen (w/m/d). Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das zeichnet RWW als Arbeitgeber aus
Gehalt
Für deine Arbeit gibt es ein faires Gehalt auf Basis des bestehenden Tarifvertrags. Tarifliche Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder vermögenswirksame Leistungen kommen on top. Soziale Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeber- und arbeitnehmerfinanziert) und eine Gruppenunfallversicherung gehören ebenfalls zum Standard.
Für deine Arbeit gibt es ein faires Gehalt auf Basis des bestehenden Tarifvertrags. Tarifliche Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder vermögenswirksame Leistungen kommen on top. Soziale Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeber- und arbeitnehmerfinanziert) und eine Gruppenunfallversicherung gehören ebenfalls zum Standard.
Zukunft
Du kannst am Mitarbeiter-Aktienprogramm des Konzerns teilnehmen. Beim Weg in die eigene Immobilie helfen wir dir mit zinsfreien Mitarbeiterdarlehen.
Du kannst am Mitarbeiter-Aktienprogramm des Konzerns teilnehmen. Beim Weg in die eigene Immobilie helfen wir dir mit zinsfreien Mitarbeiterdarlehen.
Onboarding
Den Einstieg bei uns machen wir dir leicht – mit strukturierten Onboarding-Prozessen, Wasserwerksführungen und weiteren Möglichkeiten, das Unternehmen und deine Kolleg*innen kennenzulernen.
Den Einstieg bei uns machen wir dir leicht – mit strukturierten Onboarding-Prozessen, Wasserwerksführungen und weiteren Möglichkeiten, das Unternehmen und deine Kolleg*innen kennenzulernen.
Karriere
In regelmäßigen Team- und Mitarbeitergesprächen besprichst du deine individuelle Entwicklung – inklusive Karrierechancen. Umfangreiche Weiterbildungsangebote nutzt du intern und extern.
In regelmäßigen Team- und Mitarbeitergesprächen besprichst du deine individuelle Entwicklung – inklusive Karrierechancen. Umfangreiche Weiterbildungsangebote nutzt du intern und extern.
Flexibilität
Unsere flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Regelungen nutzt du so, wie es für dich passt – für eine gute Balance zwischen Beruf und Freizeit. Übrigens: Du und deine Familie habt freien Eintritt in unsere Häuser Aquarius und Haus Ruhrnatur.
Unsere flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Regelungen nutzt du so, wie es für dich passt – für eine gute Balance zwischen Beruf und Freizeit. Übrigens: Du und deine Familie habt freien Eintritt in unsere Häuser Aquarius und Haus Ruhrnatur.
Gesundheit
Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützen dich dabei, deinen Arbeitsalltag gesund zu gestalten. Der Zuschuss zum Fitnessstudio und das JobRad-Angebot helfen dir, fit zu bleiben. Wenn du lieber Bus oder Bahn fährst, kannst du unseren Zuschuss zum JobTicket nutzen.
Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützen dich dabei, deinen Arbeitsalltag gesund zu gestalten. Der Zuschuss zum Fitnessstudio und das JobRad-Angebot helfen dir, fit zu bleiben. Wenn du lieber Bus oder Bahn fährst, kannst du unseren Zuschuss zum JobTicket nutzen.
Sicherheit
Unternehmensweit haben wir viele Maßnahmen zur Unfallverhütung am Arbeitsplatz umgesetzt. Diese – zusammen mit deiner persönlichen Schutzausrüstung im technisch-gewerblichen Bereich – sorgen dafür, dass du sicher und gesund nach Hause kommst.
Unternehmensweit haben wir viele Maßnahmen zur Unfallverhütung am Arbeitsplatz umgesetzt. Diese – zusammen mit deiner persönlichen Schutzausrüstung im technisch-gewerblichen Bereich – sorgen dafür, dass du sicher und gesund nach Hause kommst.
Modern
Dich erwartet ein ergonomischer Arbeitsplatz mit modernen Arbeitsmitteln und gut ausgestatteten Personalküchen.
Dich erwartet ein ergonomischer Arbeitsplatz mit modernen Arbeitsmitteln und gut ausgestatteten Personalküchen.
Familie
Beratungs- und Vermittlungsangebote zu Kinder- oder Ferienbetreuung sowie Angehörigenpflege sorgen dafür, dass sich auch deine Familie über deinen Arbeitsplatz bei uns freut.
Beratungs- und Vermittlungsangebote zu Kinder- oder Ferienbetreuung sowie Angehörigenpflege sorgen dafür, dass sich auch deine Familie über deinen Arbeitsplatz bei uns freut.
Dein Weg bei RWW
1. WASser wartet auf dich?
Klick auf „Jetzt bewerben“ und lade schnell und einfach deine Bewerbungsunterlagen hoch. Nach sorgfältiger Prüfung melden wir uns so schnell wie möglich bei dir zurück.
2. Zeig uns, WASser du kannst.
In einem ersten persönlichen Gespräch lernen wir uns kennen – online (z. B. via Microsoft Teams) oder vor Ort. Weitere Gespräche können folgen, um zu schauen, ob wir zueinander passen.
3. Gemeinsam WASser bewegen.
Der erste Tag, die erste Woche, der erste Monat – wir lassen dich nicht allein. Dein Team begleitet dich intensiv, damit du gut ankommst. Ab Tag eins bekommst du das nötige Equipment.
